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Führung als rollengestützte Interaktion. Zur Frage der Personalverantwortung in modernen Organisationen

  • R. Sichler

Research output: Chapter in Book/Report/Conference proceedingChapterpeer-review

Original languageGerman
Title of host publicationDas soziale Feld im Umbruch. Professionelle Kompetenz, Organisationsverantwortung, innovative Methoden
Place of PublicationGöttingen
PublisherVandenhoeck & Ruprecht
Pages68-92
Number of pages25
Publication statusPublished - 2004

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