Abstract
Führung tritt in unserem Medienzeitalter vor allem laut, visionär und dominant in Erscheinung. Im betrieblichen Alltag sind es aber häufig die im Verborgenen agierenden Führungskräfte, die lernförderlich und ausgleichend wirken. Welche Rolle spielt Demut in der Führung – und wie können Unternehmen Humble Leadership fördern?
| Originalsprache | Deutsch |
|---|---|
| Seiten (von - bis) | 37-39 |
| Seitenumfang | 3 |
| Fachzeitschrift | personal manager. Fachzeitschrift für Human Resources |
| Ausgabenummer | 5 |
| Publikationsstatus | Veröffentlicht - Sept. 2024 |
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